בית הדין לעבודה   בית הדין לעבודה הינו ערכאה משפטית עצמאית לכל דבר ועניין הקשור לזכויות עובדים ומעסיקים שתחום סמכותה מתוקף חוק בית הדין לעבודה משנת 1969 . סמכות בית הדין לעבודה לעסוק במחלוקות המתגלעות [...]

מידע חשוב למעסיק מעסיק יקר! ייתכן ואתה המעסיק הכי טוב שיש, נותן מתנות, משלם לעובדים עבור נופש, משלם דמי הבראה,חופשה, דמי מחלה, משלם אש"ל וקונה לעובד ביגוד וכן הלאה והלאה.. אך האם אתה בודק שכל [...]

נטל ההוכחה בבית דין לעבודה תביעות רבות שמוגשת בבית דין לעבודה, אינן שחור על גבי לבן, ולמעשה תלויות בהוכחות. הוכחות הכוונה לראיות. לעיתים נדרשת הוכחה מצד המעסיק. ולעיתים נדרשת הוכחה מצד העובד. להלן דוגמא לאירוע [...]

לשון הרע משרדנו המתמחה בדיני עבודה ייצג עובדת בבית דין לעבודה בתביעה לקבלת פיצויי פיטורין, בדיון אחד הסתיימה התביעה והמעסיק חוייב בתשלום פיצויים לעובדת. 5 דקות לאחר סיום הדיון, נכנסת הנתבעת ממכשיר הטלפון הנייד שלה [...]

איסור הטרדה מינית במקום עבודה למעסיק אסור להטריד מינית את העובד/ת, ואסור לו לנצל את כוחו וסמכותו בכדי להטריד מינית את העובדת! כמו כן, לעובדים במקום עבודה אסור להטריד מינית עובדים אחרים, ועל מעסיק מוטלת [...]